前言
前言
当前职场，普通员工总被要求“提高站位”，管理者也常被建议“换位思考”。这两种要求本为同一个目的，但面对具体工作时，却往往“各执一词”——管理者和被管理者之间、同事之间明明有共同的目标，却难以统一立场，无法高效合作，甚至“对抗”加剧，“甩锅”频频，互相指责，走向分裂，妨碍了健康的职场生态。究其根本，是职场中的个体缺乏整体观，囿于自身层面而“各念各的经”。《漫画职场槽逻辑2：K公司的那些事（下）》针对这一现状，用生动鲜活的职场故事，尝试提供一个“高维视角”，让职场人互照镜子，通过了解对方来认清自己，通过解剖逻辑来看懂关系，进而增进理解，达成和解。
第二本实体书的出版，离不开广大读者对“槽逻辑”的持续支持，离不开清华大学出版社的鼓励和付出，也离不开各界人士的批评和指正，在此对所有帮助过我、支持过我、批评过我的人，表示由衷的感谢！
由于作者本人阅历有限、水平不足，故漫画和文字表达可能不可避免地存在偏颇，还望各位读者批评指正，多多包涵。
槽多多
2023年4月